Gestión de la Responsabilidad Social y Ética

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Descripción

Las compañías conducidas por líderes empresariales que incorporen valores de sostenibilidad, innovación, creatividad, pasión y una visión integral de la Responsabilidad Social Empresarial - RSE aplicados a la política general de la empresa lograrán un aporte muy positivo al desarrollo social y económico de la región.

Brindar conocimientos generales sobre responsabilidad social empresarial y desarrollo sostenible para implementar programas y buenas practicas, económicas, sociales y ambientales de manera estratégica en las políticas y procesos internos de la empresa.

Módulo I
Fundamentos y origen de la RSE. Concepto de desarrollo sostenible. Ética y valores. Indicadores de la RSE.
Los grupos de interés. Identificación y clasificación.
Gobierno corporativo
Módulo II
Los derechos humanos en la empresa. Buenas prácticas laborales. Discriminación, libertad de asociación, acoso laboral, salario justo, jornada laboral, principio de equidad, salud y seguridad.
Módulo III
Vinculación empresa-comunidad. La inversión Social
Cadena de valor. Aprovisionamiento. Cadena de proveedores sustentable.
Gestión medioambiental
Módulo IV
Sistemas de gestión de RSE. Estándares internacionales.
Fases de implementación: Preparación, diagnóstico, Planeación, Implementación, Monitoreo y evaluación. Auditoria Interna de RSE.
Presentación de las herramientas de RSE. Políticas y procedimientos.
Directrices OCDE, Pacto Global de Naciones Unidas, Norma SA8000, AA1000, entre otras. Desarrollo y aplicación práctica. Auditorias y certificaciones de RSE. ISO 26000.
Conocimiento de la norma e implementación.
Comunicación: El Reporte de sostenibilidad. Aplicación de Global Reporting Initiative (GRI)